ఆంధ్రప్రదేశ్‌లో పట్టణ స్థానిక సంస్థల (Urban Local Bodies) ఎన్నికల నేపథ్యంలో ప్రభుత్వ ఉద్యోగులు పాటించాల్సిన Conduct Rulesపై కీలక మార్గదర్శకాలు జారీ చేసినట్లు ఉత్తర్వులు పేర్కొంటున్నాయి. ఎన్నికల విధుల్లో ఉన్నవారితో పాటు సాధారణ విధులు నిర్వహిస్తున్న ప్రభుత్వ ఉద్యోగులు కూడా AP Civil Services (Conduct) Rules, 1964లోని నిబంధనలను పాటించాల్సి ఉంటుంది.
ముఖ్యంగా ఎన్నికల ప్రచారం, అభ్యర్థులకు మద్దతు, Election Agent / Polling Agent / Counting Agentగా వ్యవహరించడం, election symbols ప్రదర్శించడం వంటి అంశాలపై స్పష్టమైన restrictions ఉన్నాయి. ఎన్నికల విధులు అప్పగించిన ఉద్యోగులు పూర్తిగా నిష్పాక్షికంగా వ్యవహరించాల్సి ఉంటుంది.
ఈ Instructions ఏ Electionsకు సంబంధించినవి?
State Election Commissioner నుంచి వచ్చిన Lr.No.740/SEC-F-I/2026-2, తేదీ 14-10-2026 ఆధారంగా Municipal Administration & Urban Development Department ఈ instructions జారీ చేసినట్లు వివరాలు చెబుతున్నాయి.
| అంశం | వివరం |
|---|---|
| Department | Municipal Administration & Urban Development (MA&UD) |
| Orders Date | 17-10-2026 |
| Main Conduct Rule | AP Civil Services (Conduct) Rules, 1964 – Rule 19 |
| Election Laws Mentioned | AP Municipalities Act, 1965 & Municipal Corporations Act, 1955 |
| Officer | S. Suresh Kumar, Principal Secretary to Government |
Rule 19: Government Employees ఏం చేయకూడదు?
AP Civil Services (Conduct) Rules, 1964లోని Rule 19(5), 19(6) ప్రకారం Government employee ఎన్నికల్లో canvassing చేయడం, తన influence ఉపయోగించడం లేదా election activityలో పాల్గొనడం నిషేధమని ఉత్తర్వులు పేర్కొంటున్నాయి.
- Candidate కోసం election campaign చేయకూడదు.
- Political rally లేదా election meetingలో campaign participantగా పాల్గొనకూడదు.
- Official positionను candidate లేదా partyకు అనుకూలంగా ఉపయోగించకూడదు.
- Election symbolను వ్యక్తిగతంగా ప్రదర్శించకూడదు.
- Vehicle, residence లేదా ఇతర propertyపై election symbol పెట్టకూడదు.
- Candidateకు Election / Polling / Counting Agentగా వ్యవహరించకూడదు.
Government Employee Vote వేయవచ్చా?
అవును. ఓటు హక్కు ఉన్న Government employee తన voteను cast చేయవచ్చని Rule 19కు సంబంధించిన ఉత్తర్వులు పేర్కొంటున్నాయి.
అయితే తాను ఎవరికి vote వేయబోతున్నారో లేదా ఎవరికి vote వేశారో వెల్లడించకూడదు. Employeeగా ఉండటం వల్ల voting right కోల్పోతారని ఈ instructions చెప్పడం లేదు.
Not Allowed: తన voting preferenceను ప్రకటించడం, canvassing చేయడం లేదా ఇతర votersపై influence చూపడం.
Election Duty చేయడం Rule Violation అవుతుందా?
కాదు. Election law ప్రకారం అధికారికంగా అప్పగించిన polling, counting లేదా ఇతర election dutiesను నిర్వహించడం Rule 19 violationగా పరిగణించరని ఉత్తర్వులు పేర్కొంటున్నాయి.
అంటే employee తనకు legally assigned చేసిన election dutyను impartialగా నిర్వహించవచ్చు. సమస్య అధికారిక dutyకి బయట candidate లేదా party ప్రయోజనానికి పనిచేసినప్పుడు వస్తుంది.
Election Symbol Display చేసినా సమస్యేనా?
Rule 19(6)కు సంబంధించిన వివరాల ప్రకారం Government employee తన person, vehicle, residence లేదా ఇతర propertyపై election symbolను display చేస్తే అది electionలో influence ఉపయోగించినట్లుగా పరిగణించే provision ఉందని ఉత్తర్వులు చెబుతున్నాయి.
అందువల్ల election periodలో official neutralityతో పాటు personal public display విషయంలో కూడా employees జాగ్రత్తగా ఉండాలి.
Election Agentగా ఉంటే ఏ Action?
Government employee candidateకు Election Agent, Polling Agent లేదా Counting Agentగా వ్యవహరించకూడదని election lawsలో provisions ఉన్నట్లు వివరాలు పేర్కొంటున్నాయి.
| Act / Section | Penalty Details |
|---|---|
| AP Municipalities Act – Sec. 343-N | Up to 3 months imprisonment లేదా fine లేదా రెండూ |
| Municipal Corporations Act – Sec. 607-A | Up to 3 months imprisonment లేదా fine లేదా రెండూ |
ఈ restriction State / Central Governmentతో పాటు Local Authority లేదా Government-controlled Corporation employeesకు కూడా వర్తిస్తుందని ఉత్తర్వులు పేర్కొంటున్నాయి.
Election Dutyలో నిర్లక్ష్యం చేస్తే?
Nominations receipt, withdrawals, polling, recording of votes, counting వంటి election duties నిర్వహించే officers తమ official dutyని reasonable cause లేకుండా ఉల్లంఘిస్తే penalty provisions వర్తిస్తాయని ఉత్తర్వులు చెబుతున్నాయి.
| Provision | Penalty Mentioned |
|---|---|
| AP Municipalities Act – Sec. 343-M | ₹500 వరకు fine |
| Municipal Corporations Act – Sec. 610 | ₹500 వరకు fine |
Booth Capturingలో Government Employee పాల్గొంటే?
Booth capturingకు సంబంధించి సాధారణ వ్యక్తులకు, Government serviceలో ఉన్న వ్యక్తులకు punishment వేర్వేరుగా ఉంటుందని ఉత్తర్వులు పేర్కొంటున్నాయి.
Government employee booth capturingకు పాల్పడినా లేదా applicable provisionలో పేర్కొన్న విధంగా సహకరించినా 3 సంవత్సరాల నుంచి 5 సంవత్సరాల వరకు imprisonmentతో పాటు fine విధించే provision ఉందని ఉత్తర్వులు పేర్కొంటున్నాయి.
| Provision | Government Employeeకు వర్తించే శిక్ష |
|---|---|
| AP Municipalities Act – Sec. 343-Q | 3 నుంచి 5 సంవత్సరాల imprisonment + fine |
| Municipal Corporations Act – Sec. 607-C | 3 నుంచి 5 సంవత్సరాల imprisonment + fine |
Polling Station దగ్గర Weaponsపై Rule
Municipal Corporations Actలో పేర్కొన్న వివరాల ప్రకారం polling dayన polling station పరిసరాల్లో weaponsతో వెళ్లడంపై restrictions ఉన్నాయి.
Returning Officer, Police Officer మరియు peace & order నిర్వహించేందుకు dutyలో ఉన్న authorised personsకు exception ఉంటుందని పేర్కొన్నారు.
ఈ restrictionను ఉల్లంఘిస్తే Section 607-B ప్రకారం రెండు సంవత్సరాల వరకు imprisonment లేదా fine లేదా రెండూ విధించే అవకాశం ఉందని ఉత్తర్వులు చెబుతున్నాయి.
Election Vehicles విషయంలో కూడా Penalty
Electionలో vehiclesను illegal hiring / procurement కోసం ఉపయోగించడంపై కూడా restriction ఉందని ఉత్తర్వులు పేర్కొంటున్నాయి.
Municipal Corporations Actలోని Section 607కు సంబంధించి మూడు నెలల వరకు imprisonmentతో పాటు fine provision ఉన్నట్లు ఉత్తర్వులు చెబుతున్నాయి.
Employees పాటించాల్సిన Neutrality Rules
Election dutyలో ఉన్న Government servantsపై అత్యంత ముఖ్యమైన requirement strict impartiality. ఏ candidate లేదా political partyకు అనుకూలంగా వ్యవహరిస్తున్నారనే impression కూడా రాకుండా విధులు నిర్వహించాలని instructionsలో పేర్కొన్నట్లు ఉత్తర్వులు చెబుతున్నాయి.
- Political campaignsలో పాల్గొనకూడదు.
- Rallies లేదా election meetingsలో ప్రచారం చేయకూడదు.
- Official designationను political support కోసం ఉపయోగించకూడదు.
- Candidateకు agentగా ఉండకూడదు.
- Assigned election dutiesను impartialగా పూర్తి చేయాలి.
- Model Code of Conduct అమల్లో ఉన్నప్పుడు official neutrality పాటించాలి.
Public Meeting Permission ఎలా ఇవ్వాలి?
Political parties public placeలో election meeting కోసం permission కోరినప్పుడు concerned officers impartialగా వ్యవహరించాలని ఉత్తర్వులు పేర్కొంటున్నాయి.
ఒకే venue, ఒకే date, ఒకే timeకు ఒకటి కంటే ఎక్కువ parties applications ఇస్తే మొదట application ఇచ్చిన partyకి permission ఇవ్వాలనే instruction ఉన్నట్లు ఉత్తర్వులు చెబుతున్నాయి.
నిష్పాక్షికంగా పనిచేసే Employeesకు Protection
Applicable laws, election instructionsను పాటిస్తూ impartialగా official duties నిర్వహించే Government employeesకు Government protection ఉంటుందని ఉత్తర్వులు పేర్కొంటున్నాయి.
District Collectors ఈ instructionsను జిల్లాలోని అన్ని concerned departments, employeesకు తెలియజేయాలని కూడా సూచించినట్లు ఉత్తర్వులో ఉంది.
Employees కోసం Quick Do & Don't List
| చేయవచ్చు | చేయకూడదు |
|---|---|
| Eligible అయితే vote వేయవచ్చు | Vote ఎవరికి వేశారో ప్రకటించకూడదు |
| Official Election Duty నిర్వహించవచ్చు | Campaignలో పాల్గొనకూడదు |
| Assigned polling/counting work చేయవచ్చు | Candidateకు Agentగా ఉండకూడదు |
| Impartial official action తీసుకోవచ్చు | Party / candidateకు influence ఉపయోగించకూడదు |
| Legal instructions follow చేయాలి | Election symbolsను display చేయకూడదు |
Employees గుర్తుంచుకోవాల్సిన ముఖ్య విషయాలు
- Rule 19లోని election-related restrictionsను పాటించాలి.
- Vote వేయడం allowed; voting preference public చేయకూడదు.
- Official election duty participation permissible.
- Political canvassing, rallies, campaign activityలో పాల్గొనకూడదు.
- Election / Polling / Counting Agentగా వ్యవహరించకూడదు.
- Election symbol display విషయంలో జాగ్రత్తగా ఉండాలి.
- Official dutyలో neutrality, impartiality తప్పనిసరి.
- Election offencesకు separate statutory penalties ఉండవచ్చు.
.png)